10月14日晚，有消息稱“微軟將關(guān)閉領(lǐng)英中國(guó)服務(wù)”，對(duì)此，領(lǐng)英官方在微博辟謠稱：不實(shí)消息。領(lǐng)英中國(guó)將專注于提供“連接職業(yè)機(jī)會(huì)”的價(jià)值，不再涵蓋用戶原創(chuàng)內(nèi)容的發(fā)布與互動(dòng)功能。
據(jù)了解，領(lǐng)英將推出一個(gè)面向中國(guó)市場(chǎng)的新的獨(dú)立求職應(yīng)用程序 InJobs，InJobs不包括社交訂閱源(feed) ，也不會(huì)包括分享帖子和文章的功能。
領(lǐng)英幫“找工作”，能否突圍？
領(lǐng)英高級(jí)副總裁兼全球工程負(fù)責(zé)人Mohak Shroff在一篇博文中寫道：雖然我們?cè)趲椭袊?guó)會(huì)員找到工作和經(jīng)濟(jì)機(jī)會(huì)方面取得了成功，但是我們?cè)诠蚕硇畔⒌纳缃环矫鎱s沒(méi)有取得同樣的成功。在中國(guó)，我們也面臨著更具挑戰(zhàn)性的經(jīng)營(yíng)環(huán)境和更高的合規(guī)要求。鑒于此，我們決定在今年晚些時(shí)候關(guān)閉目前本地化版本的 LinkedIn。
但同時(shí)Mohak Shroff提到，領(lǐng)英在中國(guó)的新戰(zhàn)略是把重點(diǎn)放在幫助中國(guó)的專業(yè)人士在中國(guó)找到工作，以及幫助中國(guó)公司找到優(yōu)秀的候選人。“今年晚些時(shí)候，我們將推出 InJobs，一個(gè)面向中國(guó)市場(chǎng)的新的獨(dú)立求職應(yīng)用程序。InJobs 不會(huì)包括社交訂閱源( feed) ，也不會(huì)包括分享帖子和文章的功能。我們還將繼續(xù)與中國(guó)企業(yè)合作，幫助他們創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)機(jī)會(huì)?！?/p>
領(lǐng)英中國(guó)總裁陸堅(jiān)也發(fā)表了“致領(lǐng)英中國(guó)會(huì)員的一封信”，他提到，在過(guò)去的七年間，領(lǐng)英越來(lái)越清晰地看到，自身在“連接職業(yè)機(jī)會(huì)”上所呈現(xiàn)的核心優(yōu)勢(shì)和價(jià)值，“找工作”已經(jīng)成為中國(guó)用戶來(lái)到領(lǐng)英平臺(tái)的最主要原因。
因此，他表示，領(lǐng)英決定對(duì)目前的戰(zhàn)略進(jìn)行調(diào)整，于今年內(nèi)發(fā)布一系列全新的產(chǎn)品及服務(wù)，將專注于提供“連接職業(yè)機(jī)會(huì)”的價(jià)值，不再涵蓋用戶原創(chuàng)內(nèi)容的發(fā)布與互動(dòng)功能。與此同時(shí)，將繼續(xù)在人才和品牌雙方面助力中國(guó)企業(yè)的國(guó)際化發(fā)展，從而連接全球商業(yè)機(jī)會(huì)。
互聯(lián)網(wǎng)分析師丁道師表示，“領(lǐng)英是個(gè)不錯(cuò)的平臺(tái)”，自己這兩年認(rèn)識(shí)的一些外國(guó)朋友，基本上是通過(guò)領(lǐng)英平臺(tái)認(rèn)識(shí)的。領(lǐng)英中國(guó)“只是關(guān)閉”社交分享功能，這樣影響就是有限的。
但是對(duì)專注找工作這個(gè)新的定位，丁道師表示，在這方面領(lǐng)英中國(guó)很難進(jìn)行一個(gè)大的突圍，“因?yàn)橹袊?guó)對(duì)手太強(qiáng)大了，既有傳統(tǒng)的智聯(lián)招聘、前程無(wú)憂等平臺(tái)，也有新的Boss直聘等平臺(tái)，此外，微信、微博等各種社交平臺(tái)也可以做招聘工作?！?/p>
他推斷稱，領(lǐng)英中國(guó)想要突圍，難度會(huì)很大，可能要繼續(xù)衰敗下去，成為在中國(guó)的一個(gè)小眾產(chǎn)品。當(dāng)然在全球來(lái)講，領(lǐng)英還是最領(lǐng)先的職業(yè)社交平臺(tái)。只是在中國(guó)它很難有大的機(jī)會(huì)了。
此前極光發(fā)布的《2020年互聯(lián)網(wǎng)招聘行業(yè)研究報(bào)告》顯示，在眾多招聘app中，58同城招聘是認(rèn)知率(85.7%)和使用率(69.3%)最高的互聯(lián)網(wǎng)招聘app。此外，BOSS直聘的認(rèn)知率為73.3%，使用率為47.4%，位居第二。趕集網(wǎng)認(rèn)知率為57.2%，使用率為20.3%。智聯(lián)招聘的認(rèn)知率為55.5%，使用率為37.9%，前程無(wú)憂的認(rèn)知率為46.3%，使用率為25.1%，獵聘的認(rèn)知率為40.1%，使用率為12.1%。
相較而言，領(lǐng)英在互聯(lián)網(wǎng)招聘領(lǐng)域的認(rèn)知率為11.4%，使用率僅為3.3%。
當(dāng)然這或許也和領(lǐng)英定位中高端領(lǐng)域的招聘有關(guān)。但根據(jù)數(shù)據(jù)可以看出，在招聘領(lǐng)域，領(lǐng)英在中國(guó)市場(chǎng)面臨的確實(shí)是巨頭林立，甚至可以說(shuō)是在夾縫中生存。
曾開(kāi)發(fā)赤兔職場(chǎng)社交APP，遇到問(wèn)題后下線
根據(jù)官網(wǎng)資料，LinkedIn領(lǐng)英是全球職場(chǎng)社交平臺(tái)，覆蓋全球超過(guò)7億會(huì)員及200多個(gè)國(guó)家和地區(qū)，致力于打造“一站式職業(yè)發(fā)展平臺(tái)”，幫助職場(chǎng)人士發(fā)揮所長(zhǎng)。
領(lǐng)英在2002年于創(chuàng)始人之一Reid Hoffman的客廳誕生，并于2003年5月5日正式上線。2012年，領(lǐng)英在中國(guó)成立北京代表處，2014年，領(lǐng)英任命原糯米網(wǎng)首席運(yùn)營(yíng)官沈博陽(yáng)為中國(guó)區(qū)總裁，全球副總裁，正式進(jìn)入中國(guó)市場(chǎng)。2016年12月，微軟收購(gòu)領(lǐng)英。領(lǐng)英在官網(wǎng)提到，領(lǐng)英采取多元化的經(jīng)營(yíng)模式，收入主要來(lái)自付費(fèi)賬戶，廣告業(yè)務(wù)，人才解決方案。
值得一提的是，2015年6月，領(lǐng)英基于中國(guó)本土市場(chǎng)開(kāi)發(fā)的一款職場(chǎng)社交app赤兔上線。但到了2019年7月底，這款產(chǎn)品就下線了。對(duì)此陸堅(jiān)曾表示，赤兔主打的是人才金字塔底層，而本地化的領(lǐng)英旗艦產(chǎn)品聚焦在比較高端的人才上，兩個(gè)目標(biāo)用戶群體沒(méi)有交集，因此在開(kāi)發(fā)產(chǎn)品和傳遞價(jià)值上遇到了許多問(wèn)題。
今年3月份，領(lǐng)英曾暫停中國(guó)區(qū)新用戶注冊(cè)，其當(dāng)時(shí)發(fā)表公告稱，是為了確保平臺(tái)提供的所有內(nèi)容和服務(wù)均符合當(dāng)?shù)胤珊头ㄒ?guī)。一個(gè)多月后，經(jīng)用戶驗(yàn)證，其又恢復(fù)中國(guó)區(qū)用戶的這一功能。
（文章來(lái)源：貝殼財(cái)經(jīng)）
