隨著我國(guó)靈活就業(yè)市場(chǎng)規(guī)模的進(jìn)一步壯大，靈活就業(yè)群體的保障問(wèn)題也越來(lái)越被重視，單日用工、當(dāng)日結(jié)算與保險(xiǎn)辦理方面，一直是這方面的短板。

靈活就業(yè)保障此前多聚焦與養(yǎng)老、社保等方面，對(duì)在職期間的職業(yè)傷害、短工保障，缺乏系統(tǒng)的保障與相應(yīng)產(chǎn)品。不過(guò)，隨著移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展，面對(duì)市場(chǎng)龐大的需求，一些數(shù)字化解決方案也在不斷迭代。

據(jù)了解，由微信支付、騰訊微保開(kāi)發(fā)的“微工卡+靈工日結(jié)保險(xiǎn)”數(shù)字化解決方案，是將移動(dòng)產(chǎn)品能力與保險(xiǎn)應(yīng)用結(jié)合的一站式保障方案，目前已經(jīng)陸續(xù)投入市場(chǎng)使用。在微信上使用微工卡打卡上工，單日投保，單日結(jié)算，可以有效為勞務(wù)公司和服務(wù)商提供完善的靈工人群?jiǎn)稳毡Ｕ蠙C(jī)制，有效解決過(guò)去對(duì)單日職業(yè)風(fēng)險(xiǎn)保護(hù)的遺漏，提升靈活就業(yè)效率，降低雙方風(fēng)險(xiǎn)。

近年來(lái)，隨著社會(huì)與經(jīng)濟(jì)發(fā)展趨勢(shì)和疫情的影響，個(gè)人就業(yè)觀念發(fā)生了改變，靈活就業(yè)正成為越來(lái)越多人的就業(yè)選擇。據(jù)統(tǒng)計(jì)，目前，我國(guó)靈活就業(yè)人員已達(dá)兩億人，服務(wù)業(yè)零售售貨員、家政、維修、運(yùn)輸業(yè)快遞分揀員、網(wǎng)約車駕駛員、制造業(yè)工人等勞動(dòng)者數(shù)量大幅增加。

但隨著靈活就業(yè)群體的不斷增長(zhǎng)，靈活就業(yè)群體的保障問(wèn)題也進(jìn)一步凸顯。因?yàn)椴糠志蜆I(yè)群體時(shí)間不固定，無(wú)法簽署勞動(dòng)合同，也不能繳納社保，導(dǎo)致此前許多靈工權(quán)益遭到損害，一方面市場(chǎng)缺乏定制化產(chǎn)品，另一方面一些雇主和勞務(wù)機(jī)構(gòu)也對(duì)靈工的職業(yè)風(fēng)險(xiǎn)，存在僥幸心理，在此背景下，一些靈工就業(yè)者實(shí)際常年處于“無(wú)保障”狀態(tài)。

由微信支付與騰訊微保聯(lián)合推出的“微工卡+靈工日結(jié)保險(xiǎn)”數(shù)字化解決方案，主要解決的便是靈活就業(yè)群體在發(fā)生職業(yè)傷害后的保障問(wèn)題。

不久前，來(lái)自安徽的快遞分揀工余先生，在工作的時(shí)候因包裹從傳送帶上掉下來(lái)砸到腳趾導(dǎo)致受傷，因?yàn)槠涔ぷ鞯膭趧?wù)公司采用了“微工卡+靈工日結(jié)保險(xiǎn)”的方案，這次傷害理賠在2個(gè)工作日就全部到賬了。該勞務(wù)公司相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，“之前抱著試一試的心態(tài)去申請(qǐng)理賠，以為理賠流程會(huì)很繁瑣，沒(méi)想到理賠過(guò)程非常順利，賠償金額到賬也很快”。

圖為勞務(wù)邦公司使用微工卡功能：借助微工卡功能，可實(shí)現(xiàn)線上一站式解決打卡上工、投保等動(dòng)作

據(jù)介紹，“微工卡+靈工日結(jié)保險(xiǎn)”方案創(chuàng)新推出了靈工行業(yè)按人按天、真實(shí)且精準(zhǔn)的保險(xiǎn)出單模式，勞務(wù)公司可通過(guò)合作服務(wù)商的小程序，創(chuàng)建工作項(xiàng)目并生成投保二維碼。符合工作行業(yè)要求的員工，在上班前只需掃碼通過(guò)實(shí)名認(rèn)證，并通過(guò)微工卡打卡到崗，即可完成日結(jié)保險(xiǎn)的記名投保，并生成一張為期24小時(shí)的保單，夜班群體也可以有效被保障。該保險(xiǎn)方案由平安財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)有限公司承保，單筆保費(fèi)在0.3-2元之間，最高可保80萬(wàn)元，保單生效后可以直接撥打保司客服電話申請(qǐng)理賠。(趙凱學(xué))

（文章來(lái)源：經(jīng)濟(jì)參考網(wǎng)）

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